Ohne Werte keine Identifikation. Wir verstehen Arbeitgebermarken als Leuchttürme, die Orientierung geben, Sinn vermitteln und eine starke Unternehmenskultur fördern.
Durch die Verbindung von Employer Branding und Organisationsentwicklung schaffen wir ein Umfeld, in dem einzelne Teammitglieder langfristig wachsen, beitragen und bleiben wollen.
Wir setzen auf Kommunikation, Partizipation und Wertschätzung.
Denn Ihren potenziellen Kandidatinnen und Kandidaten muss von Beginn an konsequent und nachvollziehbar kommuniziert werden, wofür Ihr Unternehmen steht.
Wie ansprechend
ist Ihre Social-
Media-Strategie?
Wird Ihr Unternehmen als Arbeitgeber in den sozialen Netzwerken überhaupt wahrgenommen?
Wir analysieren Ihre Aktivitäten, Inhalte und Interaktionen und erhalten eine klare Übersicht über Ihren aktuellen Stand. Das hilft Ihnen dabei, Ihre Zielgruppen präziser zu identifizieren.
Basierend auf der Zielgruppenanalyse erstellen wir eine maßgeschneiderte Strategie für Ihr Unternehmen und unterstützen Sie bei der Planung und Erstellung von markenkonformen und ansprechenden Inhalten für Ihre Social-Media-Kanäle.
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